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管理心理学模拟试卷一

卷面总分：100分试卷年份：是否有答案：有作答时间： 120分钟

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甲、乙、丙、丁四人是同一车间的操作工。甲进厂才3天。乙已工作半个多月了，能在师傅指导下进行劳动。丙刚开始独立从事操作。丁则已是老工人了。请选用一个领导有效性的情景理论，谈谈如何对他们进行有效管理?

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他人行为涉及归因者而导致归因的偏差是

A、涉及他人利益的归因偏差
B、涉及个人利益的归因偏差
C、涉及社会地位的归因偏差
D、对自然现象拟人化的归因偏差

影响态度改变的团体因素包括信仰、目标、规范和

A、组织形式
B、领导方式
C、领导作风
D、组织效能

按沟通者有无地位转移将沟通分为

A、上行沟通
B、下行沟通
C、平行沟通
D、单向沟通
E、双向沟通

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甲、乙、丙、丁四人是同一车间的操作工。甲进厂才3天。乙已工作半个多月了，能在师傅指导下进行劳动。丙刚开始独立从事操作。丁则已是老工人了。请选用一个领导有效性的情景理论，谈谈如何对他们进行有效管理?